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Formation linguistique : de la grammaire, mais pas que !

Bonjour 👋 !

Vous savez, apprendre une langue étrangère n’est pas seulement une question de grammaire, de vocabulaire ou de conjugaison.

C’est aussi une façon de développer de nombreuses compétences qui vous seront utiles dans votre vie personnelle et professionnelle.

Quelles sont ces compétences ? C’est ce que nous allons vous expliquer dans ce billet de blog.

Capacité d’adaptation

Tout d’abord, apprendre une langue étrangère vous permet de développer votre capacité d’adaptation.

En effet, vous devez faire face à des situations nouvelles et imprévues, comme comprendre un accent différent, utiliser des expressions idiomatiques ou réagir à des codes culturels différents. Vous apprenez ainsi à être flexible, à gérer l’incertitude et à trouver des solutions créatives.

Sensibilité interculturelle

Ensuite, apprendre une langue étrangère vous permet de développer votre sensibilité interculturelle.

En effet, vous découvrez une autre façon de penser, de communiquer et de vivre. Vous apprenez à respecter la diversité, à éviter les stéréotypes et les préjugés, et à vous enrichir des différences. Vous développez ainsi votre ouverture d’esprit, votre tolérance et votre empathie.

Confiance en soi

Enfin, apprendre une langue étrangère vous permet de développer votre confiance en soi.

En effet, vous relevez des défis personnels, comme oser parler devant un public, exprimer vos opinions ou négocier un contrat.

Vous apprenez à surmonter vos peurs, à accepter vos erreurs et à progresser à votre rythme. Vous développez ainsi votre estime de soi, votre motivation et votre autonomie.

Conclusion

Vous l’aurez compris, apprendre une langue étrangère n’est pas seulement de la grammaire !

C’est aussi un moyen de développer des compétences transversales qui vous seront utiles dans tous les domaines de votre vie.

Privilégiez donc les vrais échanges : les livres ou les solutions e-learning ne sont pas à exclure évidemment, mais rien ne peut remplacer l’interaction avec un humain (votre professeur, vos collègues, vos amis).

Alors, qu’attendez-vous pour vous inscrire à un cours de langues ? Vous ne le regretterez pas 😊 !

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5 expressions animalières en espagnol

Bonjour 😃 !

Aujourd’hui, on vous propose de découvrir 5 expressions « animalières » en espagnol et leur équivalent en français. Vous verrez que certaines sont très similaires, tandis que d’autres sont complètement différentes.

Prêts à les découvrir ? C’est parti ! 🚀🚀

Estar como una cabra : être comme une chèvre


Cette expression signifie être furieux ou fou. On l’utilise pour décrire quelqu’un qui a un comportement étrange ou irrationnel.

Par exemple : « No le hagas caso, está como una cabra » (Ne lui fais pas attention, il est comme une chèvre). En français, on pourrait dire « être furieux comme pas deux » ou « avoir un grain ».

Dar gato por liebre : donner un chat pour un lièvre


Cette expression signifie duper ou arnaquer quelqu’un. On l’utilise pour dénoncer une tromperie ou une escroquerie.

Par exemple : « Me vendió este ordenador diciendo que era nuevo, pero me dio gato por liebre » (Il m’a vendu cet ordinateur en disant qu’il était neuf, mais il m’a donné un chat pour un lièvre). En français, on pourrait dire « rouler quelqu’un » ou « vendre de la mèche pour de la soie ».

Ser la oveja negra : être le mouton noir


Cette expression signifie être le bon à rien ou l’inutile de la famille ou du groupe. On l’utilise pour désigner quelqu’un qui se distingue négativement des autres ou qui ne suit pas les normes sociales.

Par exemple : « Siempre hace lo que le da la gana, es la oveja negra de la familia » (Il fait toujours ce qu’il lui plaît, c’est le mouton noir de la famille). En français, on dit exactement la même chose : « être le mouton noir ».

Tener vista de lince : avoir la vue d’un lynx


Cette expression signifie avoir une excellente vision ou une grande perspicacité. On l’utilise pour complimenter quelqu’un qui remarque des détails que les autres ne voient pas ou qui anticipe les conséquences de ses actions.

Par exemple : « Has encontrado el error en el informe, tienes vista de lince » (Tu as trouvé l’erreur dans le rapport, tu as la vue d’un lynx). En français, on dit aussi « avoir un oeil de lynx ».

Estar en la edad del pavo : être dans l’âge de la dinde


Cette expression signifie être en pleine crise d’adolescence ou en pleine puberté. On l’utilise pour se moquer gentiment des jeunes qui se comportent de manière immature ou rebelle.

Par exemple : « No te preocupes por lo que dice, está en la edad del pavo » (Ne t’inquiète pas de ce qu’il dit, il est dans l’âge de la dinde). En français, on dit plutôt « être dans l’âge ingrat ».

Voilà, j’espère que vous avez appris quelque chose de nouveau et que vous avez passé un bon moment avec nous.

N’hésitez pas à nous faire part de vos commentaires et à partager cet article avec vos amis.

À bientôt 👋

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Comment apprendre une langue étrangère en tant qu’adulte ?

Apprendre une langue étrangère quand on est adulte peut sembler un défi insurmontable, mais ce n’est pas impossible. Il existe de nombreuses méthodes et ressources pour vous aider à progresser dans la langue de votre choix, que ce soit pour le plaisir, le travail ou les voyages.

Voici quelques conseils pour apprendre une langue étrangère quand on est adulte :

Choisissez une langue qui vous intéresse et qui correspond à vos objectifs

Il est plus facile de se motiver à apprendre une langue si vous avez une raison personnelle ou professionnelle de le faire. Par exemple, si vous voulez voyager dans un pays, communiquer avec des amis ou des collègues, ou découvrir une nouvelle culture.

Déterminez votre niveau actuel et fixez-vous des objectifs réalistes

Avant de commencer à apprendre une langue, il est utile de savoir où vous en êtes et où vous voulez aller. Vous pouvez utiliser des tests en ligne ou des applications pour évaluer votre niveau et identifier vos points forts et vos points faibles. Ensuite, vous pouvez définir des objectifs spécifiques et mesurables, comme apprendre un certain nombre de mots par jour, regarder un film en version originale par semaine, ou passer un examen officiel à la fin du mois.

Trouvez la méthode qui vous convient le mieux

Il n’existe pas de méthode universelle pour apprendre une langue étrangère. Chacun a son propre style d’apprentissage, ses préférences et son rythme. Vous pouvez choisir parmi une variété d’options, comme suivre des cours en ligne ou en présentiel, utiliser des livres ou des podcasts, jouer à des jeux ou regarder des vidéos. L’important est de trouver ce qui vous plaît et ce qui fonctionne pour vous.

Exposez-vous régulièrement à la langue cible

Pour apprendre une langue étrangère quand on est adulte, il faut la pratiquer le plus souvent possible. Vous pouvez créer un environnement propice à l’apprentissage en intégrant la langue dans votre quotidien. Par exemple, vous pouvez écouter de la musique ou la radio dans la langue cible, lire des articles ou des livres adaptés à votre niveau, changer la langue de votre téléphone ou de votre ordinateur, ou encore rejoindre des groupes de conversation en ligne ou dans votre ville.

N’ayez pas peur de faire des erreurs !

L’une des principales difficultés que rencontrent les adultes qui apprennent une langue étrangère est la peur du ridicule ou du jugement. Or, faire des erreurs fait partie du processus d’apprentissage et permet de progresser. Au lieu de vous focaliser sur vos fautes, concentrez-vous sur le message que vous voulez transmettre et sur les feedbacks positifs que vous recevez. Soyez curieux et ouvert d’esprit face aux différences culturelles et linguistiques que vous découvrez.

Pour résumer

Apprendre une langue étrangère quand on est adulte demande du temps, de l’effort et de la persévérance,
mais c’est aussi une expérience enrichissante et gratifiante.


Vous verrez que plus vous avancez dans votre apprentissage, plus vous aurez envie d’en savoir plus
et plus vous prendrez du plaisir à communiquer dans une autre langue.


Alors n’hésitez pas à commencer dès aujourd’hui !

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Reste à charge CPF : une bonne idée ?

Récemment nous avons pu lire un article Capital.fr sur le projet de réforme du compte personnel de formation (CPF) qui vise à instaurer un reste à charge pour les salariés qui souhaitent se former.

Ce projet risque en effet de pénaliser beaucoup de Français, notamment les plus modestes, les moins qualifiés et les plus éloignés de l’emploi, qui sont aussi ceux qui ont le plus besoin de se former.

Le manque de transparence et de concertation autour de ce projet, ainsi que les conséquences négatives qu’il pourrait avoir sur le marché de la formation et sur l’attractivité du CPF attire aussi toute notre attention.

Critiques de l’ex-ministre et créatrice du dispositif, Mme Penicaud

Un deuxième article apparu sur Les Échos rapporte les critiques de l’ancienne ministre du Travail Muriel Pénicaud sur le projet de loi de finances pour 2023.

Selon elle, il s’agit d’une « erreur sociale et économique » qui va pénaliser les plus modestes et les plus précaires, et qui va à l’encontre du projet d’émancipation par le travail et la formation porté par Emmanuel Macron. Elle appelle le gouvernement à retirer cette mesure, qui doit encore être précisée par décret.

Le CPF est un dispositif créé par Muriel Pénicaud lorsqu’elle était au ministère du Travail.

Notre avis

En tant qu’experts en formation, nous pensons que le CPF est un dispositif qui vise à favoriser l’accès à la formation tout au long de la vie et à renforcer l’autonomie des salariés dans la gestion de leur parcours professionnel.

Il nous semble donc essentiel de préserver son caractère universel et gratuit, qui garantit l’égalité des chances et la motivation des bénéficiaires.

Instaurer un reste à charge pourrait avoir des effets indésirables, notamment :

  • la création des freins financiers et psychologiques à la formation,
  • le creusement des inégalités entre les salariés selon leur niveau de revenu, de qualification ou de secteur d’activité.

Il serait à notre avis nécessaire :

  1. d’associer les partenaires sociaux, les organismes de formation et les usagers du CPF à la réflexion sur l’évolution du dispositif, afin d’assurer sa pertinence, sa qualité et sa lisibilité.
  2. de veiller à ce que le CPF réponde aux besoins du marché du travail, mais aussi aux aspirations des salariés, en leur offrant un large choix de formations adaptées à leurs projets professionnels et personnels.

Et vous, qu’en pensez-vous ?

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Quelle langue étrangère apprendre lors que nous envisageons une reconversion professionnelle ?

Si vous avez envie de changer de métier ou de secteur d’activité, vous vous demandez peut-être quelle langue étrangère apprendre pour booster vos chances de réussite.

En effet, la maîtrise d’une ou plusieurs langues étrangères est un atout considérable sur le marché du travail, qui peut vous ouvrir des opportunités à l’international, mais aussi dans des domaines variés comme l’immobilier, le bien-être, les métiers d’art, les RH, le coaching ou le web/numérique.

Mais comment choisir la langue la plus adaptée à votre projet de reconversion ? Voici quelques critères à prendre en compte :

  • Votre motivation : apprendre une langue requiert du temps et de l’endurance, il faut donc que vous soyez motivé par la culture, la musique, le cinéma ou les traditions du pays dont vous voulez apprendre la langue. Si vous avez un ami ou un collègue qui parle cette langue, c’est encore mieux pour pratiquer ensemble et progresser plus vite.
  • Votre objectif : selon le métier ou le secteur que vous visez, certaines langues seront plus utiles que d’autres. Par exemple, si vous voulez travailler dans l’Union européenne, l’allemand sera un atout majeur car c’est la langue la plus parlée en Europe. Si vous voulez travailler dans le tourisme ou la coopération internationale, l’espagnol sera très demandé car c’est la deuxième langue la plus parlée au monde après le chinois. Si vous voulez travailler dans le numérique ou l’innovation, l’anglais sera indispensable car c’est la langue universelle du web et des affaires.
  • Votre niveau : selon votre niveau actuel en langues étrangères et votre capacité d’apprentissage, certaines langues seront plus faciles à apprendre que d’autres. Par exemple, si vous parlez déjà français, il sera plus simple pour vous d’apprendre une autre langue latine comme l’italien ou le portugais. Si vous avez des notions d’anglais, il sera plus aisé pour vous d’apprendre une autre langue germanique comme le néerlandais ou le suédois.

Quelle que soit la langue que vous choisissez d’apprendre pour votre reconversion professionnelle, sachez qu’il existe de nombreux dispositifs et moyens pour y parvenir : cours en ligne ou en présentiel, applications mobiles, séjours linguistiques … L’essentiel est de se fixer des objectifs réalistes et de s’y tenir sur la durée.

Apprendre une nouvelle langue est non seulement bénéfique pour votre carrière mais aussi pour votre développement personnel. Cela stimule votre mémoire et votre créativité tout en enrichissant votre culture générale et vos relations humaines.

Alors n’hésitez pas à franchir le pas et à faire de l’apprentissage des langues étrangères un élément clé de votre reconversion professionnelle !

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L’identité numérique La Poste : sécurisation de votre formation CPF

Depuis fin 2022, une identité numérique La Poste est nécessaire pour la création d’un dossier de formation CPF sur Moncompteformation.gouv.fr

L’identité numérique présente des nombreux avantages, notamment :

  • Vous pouvez accéder à plusieurs sites avec avec un seul identifiant.
  • Plus besoin de remplir de longs formulaires et de transmettre votre pièce d’identité pour prouver qui vous êtes.
  • Vous êtes mieux protégé contre l’usurpation d’identité.

À fin de créer votre identité numérique, vous avez trois possibilités :

  1. Faire la démarche en ligne.
  2. Faire la démarche dans un bureau de poste.
  3. Faire valider votre identité au domicile par votre facteur.

Une fois l’identité numérique créée, vous pourrez contacter votre organisme pour démarrer votre projet de formation.